法学与知识产权学院党委组织学习优秀育人案例《黄大年》暨高层次人才座谈会

发表时间：2021-11-05

近日，法学与知识产权学院党委组织教师学习黄大年同志的先进事迹以及高层次人才座谈会。学院领导、各系教师代表和新引进的特聘青年研究员代表参加了学习和座谈会。会议由党委书记罗月红主持。

会议首先传达了习近平总书记给全国高校黄大年式教师团队代表回信的精神，大家一起观看了《感人瞬间——黄大年》《黄大年回家》《黄大年：心有大我，至诚报国》等视频，并重温了《新时代高校教师职业行为十项准则》。

随后，罗月红带头分享自己的学习体会，并提出了三点要求：一是提高政治站位，坚守育人初心。我们要牢记习近平总书记的嘱托，坚持立德树人根本任务，坚守教师第一身份，强化教学第一要务和育人第一责任，立德修身，潜心治学，为建设教育强国、科技强国、人才强国不断作出新贡献。二是弘扬优良传统，注重言传身教。我们要继续学习弘扬黄大年同志和学校众多先贤的高尚精神，涵养师德学风，注重言传身教，提升育人境界，励志做“大学问”，争做“大先生”，研究真问题，培养一流人才。三是立足工作岗位，主动担当作为。时代不断向前发展，新的挑战和新的机遇并存，让我们携手扬帆起航，主动工作，敢于担当，有所作为，为法知学院发展唱响新的篇章。

座谈会上，老师们也纷纷表示，要将黄大年同志的奋斗和奉献精神贯穿在今后的工作中，要像他那样努力将“学为人师，行为世范”的好老师要求内化于心，外化为行。三位特聘青年研究员高层次人才代表还结合自身实际汇报了来校后的科研进展和下一步的科研规划，并就学校人才队伍政策落实、科学研究、学科建设以及工作中遇到的具体问题等方面提出了实用的意见和建议。

参会的学院领导针对高层次人才提出的相关问题进行逐一回应解答。罗月红感谢高层次人才代表的积极献计献策。她指出，学院党委高度重视人才工作，一直把人才工作当成引领发展的第一要务，求贤若渴、视贤若己，最大限度地激活人才的真正价值，为学院发展提供智力支撑和人才保障。她强调，学院在管理上不断创新管理方式方法，把服务人才、支持人才发展作为应尽之责，努力让高层次人才在学校发展更顺畅、事业更成功、生活更舒心，学院各部门要齐心协力抓人才建设，切实把党管人才原则贯穿到人才工作的各方面、全过程。