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学校召开党建工作领导小组工作会议 2024-10-28 学校党建工作领导小组18日召开会议，传达中央党的建设工作领导小组会议精神和全省加强基层党组织建设工作会议精神，学习《全省教育系统贯彻落实〈广东省基层党组织建设强基工程行动计划（2024—2026年）实施方案〉》，审议《二级单位党委、纪委换届工作方案》，总结学校近几年党建工作成效，研究部署进一步加强基层党组织建设举措。学校党委书记、学校党建工作领导小组组长骆少明主持会议并讲话，校领导出席会议，党建工作领导小组成员参加会议。
骆少明指出，换届工作是党内政治生活中的关键一环，各二级单位党委必须站在讲政治的高度，以此次换届为契机，进一步优化组织设置，创新活动方式，激发基层党组织的生机与活力，确保换出好班子换出战斗力。一是要加强组织领导。各二级单位党委要切实履行主体责任，将换届工作纳入重要议事日程，高度重视，认真组织，周密部署，确保换届工作高质量完成。二是要严格规范换届程序。各二级单位党委要严格遵守相关规定，遵循法定程序，加强对选举工作的监督和检查，确保选举结果的合法性和有效性。三是要坚持德才兼备、以德为先的原则。要坚持政治标准首位，推选党性过硬、能力过硬、作风过硬的党委、纪委候选人。要注重人员结构，增强整体功能，打造团结有序、坚强有力的领导班子。 骆少明强调，近几年学校党委“四位一体”推进党建与业务深度融合，基层党组织建设取得了明显成效，引领学校事业取得了跨越式的发展。主要成效有：一是拧紧“总开关”，筑牢党建业务深度融合的思想基础。学校党委创新构建“统学、领学、辩学、研学、联学、践学”六学联动机制，通过团体辅导、素质拓展等多种形式，开展党建业务融合专题培训，深化联动提升理念；二是牵住“牛鼻子”，强化党建业务深度融合的制度保障。不断健全决策与执行机制，完善党员干部培养管理机制，优化考核激励机制；三是找到“金钥匙”，夯实党建业务深度融合的组织体系。学校大力推进“对标争先”计划，不断擦亮党建品牌，雁阵效应彰显。学校是全省党建工作示范高校，2023年推荐参评全国党建工作示范高校，有国家级样板支部5个、省级标杆院系4个、省级样板支部11个、省“三型支部”4个；四是打造“领头雁”，建强党建业务深度融合的干部队伍。深化“头雁工程”和“能力素质全域提升”行动，目前有高校“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动团队国家级团队1个、省级团队2个，省“双带头人”教师党支部书记工作室2个。学校涌现出一批先进典型党员干部。 站在新的发展起点上，结合强基工程行动计划，骆少明要求，一是要凝人心聚力量，提升班子领导力。二级单位党委书记一定要提高认识、开拓视野、放大格局、主动担当，真抓实干，树立良好榜样，团结协作，形成合力，推动各项事业发展；二是完善决策机制，提升贯彻执行力。二级单位党委要根据上级文件完善好决策机制，进一步明确各种决策形式决策权的范围，厘清各种边界，加强检查监督，确保决策得到有效实施；三是提高党建效能，提升工作推进力。扎实贯彻落实强基工程行动计划，坚持党建与事业发展“一盘棋”的思想，以高度的政治责任感和实际行动，推动党建与学科建设、人才培养、科学研究、内部治理、社会服务等工作的深度融合，确保党的领导的政治优势能够转化为推动学校高质量发展的强大动力，以最好的状态迎接本科教育教学审核评估。
稿件来源：党委组织部 通讯员：张飞
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