通知公告

信息与教育技术中心办公会议纪要

信息与教育技术中心办公会议纪要

(2010年11月1日)

时间：2010年11月1日上午9：30

地点：信息楼312室

主持：朱珍

参加人员：林冬梅、杨柱、林秋明、林小平、郭泽星

议定中心有关事宜如下：

1、讨论了有关同志的聘用、延聘问题，决定鉴于中心经费紧张，不同意从中心分块经费中解决有关同志的聘用、延聘经费。

2、讨论决定了计算机基础教学实验中心、教育技术部有关实验技术人员岗位调整问题。

3、为了调动实验技术人员学知识、学技能，勤于探索的积极性，中心决定对不同岗位实验技术人员进行技术素质考核及考察。方案如下：

（1）计算机操作及岗位技能测试

时间：2010年12月~2011年12月；

参加人员：计算机基础教学实验中心及教育技术部50岁以下实验技术人员；

测试内容：① 计算机裸机安装Windows OS、常用软件，Ghost及恢复；

② Windows OS、WORD及PowerPoint应用；

③ 对应岗位基本知识及技能测试。

测试结果适用：从2011年1月起对不合格的实验技术人员延发中心业绩津贴部分，按职称级别每月延发比例：高级20%、中级15%、初级及以下10%。对不合格的部分同志，拟于2011年6月进行第二次测试。合格的将补发上半年的延发部分；不合格的扣留上半年，延发下半年业绩津贴，延发比例同上。

以此类推！

（2）数字化校园规划研究能力考察

时间：2010年12月~2011年12月；

参加人员：网络部技术人员；

考察内容：针对数字化校园建设规划中的诸多问题，每个人单独选择一个专题展开研究，并完成：

① 2010年12月底前完成研究专题开题报告；

② 2011年6月底前公开发表与研究专题有关的学术论文一篇。

考察结果适用：从2011年1月起对未完成任务①的技术人员延发中心业绩津贴部分，按职称级别每月延发比例：高级20%、中级15%、初级及以下10%。2011年6月底前完成任务①，将补发上半年的延发部分；未完成任务①的扣留上半年，延发下半年业绩津贴，延发比例同上；

2011年6月底前未完成任务②的延发下半年业绩津贴，延发比例同上。

以此类推！

信息与教育技术中心

2010年11月1日

上一篇：第九周周程表（2010年11月1日－2010年11月5日）

82983513（综合科）

广东省佛山市南海区狮山镇广云路33号图书馆信息大楼C1-515室

扫描关注