校领导深入基层一线开展工作调研指导

发表时间：2022-09-27

近日，学校党委副书记钟飞健分别深入组织、宣传、人事和学生工作一线，就干部人才工作和机构编制管理、宣传思想文化工作、教师队伍建设和人事管理服务、学生工作等开展调研指导。

钟飞健强调，要坚持思想政治引领，在干部遴选和培养上拓展思路、创新举措，优化干部的选拔、跟踪培养和考核机制，搭建干部人才工作的基础框架，做好干部队伍及梯队建设。坚持“总量控制、优化结构、动态调整”的编制管理原则，深入调研并明确各类人员的岗位职责，健全岗位责任制，不断推动编制管理工作提质增效。坚持党管人才原则，保持与人才的密切思想联系和对接服务，围绕学校的战略目标，健全人才引进工作的评价机制，为学校高水平大学建设提供人才智力支撑。

钟飞健强调，要全面落实意识形态工作责任制，抓好制度执行、队伍建设和阵地管理，健全舆情处置机制，坚决维护学校意识形态安全。加快构建“大宣传”工作格局，发挥好党委理论学习中心组示范带动作用，推动融媒体中心建设，不断提升学校整体形象。大力构建“大文化”工作格局，集中力量推进校园文化品牌“十大项目”建设，凸显理工特色学科文化，持续打造特色社团文化。积极构建“大思政”工作格局，弘扬社会主义核心价值观，扎实推进文明校园创建，有力有效推动学校思想政治工作守正创新开展。

钟飞健强调，要继续坚持引育并举，拓展思路、创新举措，更加精准聚焦人才引进、人才培育和教师队伍优化提升。加快完善教师工作、人事人才工作体系及其各项配套保障服务，不断推动教师队伍建设和人事工作守正创新、提质增效。立足新发展阶段，抢抓“十四五”发展机遇，在学校新一轮改革发展过程中，扛起担当、展现作为，以更高水平的教师队伍建设和人事管理服务，为高质量发展聚力赋能。

钟飞健强调，要进一步落实固本强基“学生工作三年计划”，以学工队伍建设为抓手，加强学生工作人员素质培养与能力提升，适应高水平大学建设需要。进一步加强机制体制建设，由传统管理模式向数字化模式转变，为学生工作赋能增效。进一步深入调研分析，突出学生工作重点，以项目化方式积极推进，争创学生工作的品牌与亮点，为我校“三大工程”增光添彩。

（组织部 宣传部 教师工作部 学工部）