为持续推进我院2022届毕业生就业工作，电子信息工程学院党委于8月11日上午，线上召开2022届毕业生就业专题会议。学院领导、系主任、毕业班班主任、学工办全体辅导员参加会议，会议由学院党委副书记戴潭棋主持。

会上，学工办杨广发老师通报学院近期就业现状，分析就业情况与推进措施；计算机系杨文茵老师、电子系肖永豪老师、人工智能系郭伟刚老师分享就业工作经验，并针对目前遇到的问题展开交流讨论。齐浩亮院长指出要结合就业政策，整合科研助理岗位资源，多方向、多渠道加强学生就业指导。

最后，学院党委书记岑桂芳总结讲话，她首先代表学院党委对全体老师为就业育人工作所付出的辛勤劳动表示感谢。她指出，学院党委高度重视就业育人工作，多次召开就业推进会，落实党建引领、三个带头、全员参与促就业政策。她强调，为贯彻落实党中央、国务院关于“稳就业”“促就业”的决策部署，积极响应“访企拓岗促就业专项行动”的要求，学院党委多次前往相关企业、校友企业开展访企拓岗促就业专项行动，并通过班主任-指导老师-辅导员开展“三个一”谈心谈话，用心用情促就业，成效显著。

岑桂芳提出三点要求：一是要提高站位，强化担当。全体教职工要深刻认识习近平总书记关于就业是最大的民生的重要论述，发挥全体教师、校友、社会资源的作用，强化管理、优化培养，努力做好我院2022届毕业生就业工作；二是要全员动员，责任到人。继续推进“党建引领，三个带头，全员参与”的工作方案，建立工作台账，分工到人，责任到户；三是深化服务，助力学生“双高”就业。督促全体老师做好服务，强调就业工作不能弄虚作假、要确保信息真实准确。针对未就业学生实施“一跟一”计划、“一对一，一日谈”办法，确保有就业意向的同学都能找到工作，实现2022届毕业生更充分、更高质量就业。